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中建集团举办2025年度“青马工程”培训示范班学员论坛暨结业式
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简介9月27日,中建集团在京举办2025年度“青马工程”培训示范班学员论坛暨结业式。集团党组副书记、董事单广袖出席结业式并讲话。会议指出,集团“青马工程”培训示范班是培养青年政治骨干的“政治工程”,青年作 ...
9月27日,青马工程中建集团在京举办2025年度“青马工程”培训示范班学员论坛暨结业式。中建集团党组副书记、集团举办结业董事单广袖出席结业式并讲话。年度

会议指出,培训集团“青马工程”培训示范班是示范式培养青年政治骨干的“政治工程”,青年作为企业发展的班学生力军和突击队,要清醒认识到肩上的员论责任,青马学员要通过培训明确发展方向、坛暨增强综合本领,青马工程同时发挥示范引领作用,中建带动身边青年共同成长,集团举办结业助推集团高质量发展。年度
会议强调,培训青年要从管理自我、示范式带动他人、干出实绩、建强组织四个维度发力,实现更好成长。管理自我方面,要做到政治过硬,厚植家国情怀与人民立场,彰显国资央企青年骨干特质;锤炼优良作风,成为《中建信条》《十典九章》的代言人;严守廉洁自律底线,在青年时期涵养清正品格。带动他人方面,要认识到青马学员既是组织的培养对象,也是服务青年的重要力量,学好政治理论、政策及技能,发挥好“点亮一盏灯、照亮一大片”的示范带动作用。干出实绩方面,要立足岗位做好具体工作,以“积小胜为大胜”的务实姿态创造实绩;树立正确业绩观,坚持“市场思维”,以创造价值、提升市场竞争力为核心,用实战检验认知、赢得信任。建强组织方面,要落实“一岗双责”,积极助力党群组织建设,协同组织共同破解青年急难愁盼问题,增强青年群体的获得感与归属感。

在学员论坛上,6个青马学习小组汇报了青年调研和小组研讨成果,围绕青年科技人才发展需求、青年如何破除AI时代带来的焦虑、青年人才培养体系结构性转型、境外和偏远项目青年诉求等青年切实关心的问题建言献策。4名青年围绕科技创新、重大工程和境外项目等领域青年群体的急难愁盼问题进行交流发言。
截至目前,中建集团已举办四期“青马工程”培训示范班,共培养青马学员315人。本期培训班秉持“协同、节俭、高效”的原则,突出政治训练,邀请中央党校专家讲授理论课程,提升学员政治理论素养;聚焦主责主业,紧扣集团战略管理、科技创新、文化建设等核心领域设计课程,引领学员树立鲜明的价值创造导向;注重创新形式,设置“理论筑基、实践创新、能力提升、党性教育”四大模块,依托小组研讨、案例分析等互动式教学提升培训实效;重视学员选拔,遴选青年骨干56人,突出企业战略导向和优秀分子覆盖面。
培训班由集团人力资源部、党建工作部、团委及中建党校联合举办,相关总部部门及子企业有关负责人、青马学员共60余人参加结业式。【企业文化部,人力资源部,集团团委,中建党校(中建管理学院)供稿】
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